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Es gibt 9.299 Antworten in diesem Thema. Der letzte Beitrag () ist von mcclane.
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Schwambo schrieb:
Ich bin da.
Bist du nicht hier?
Du bist wie ein Octalus... Da weiß man auch nicht wo der grad ist, bis er einen in den Hintern beißt....Ich darf leider nicht zu sehr ins Detail gehen....
Aber das ist meine Signatur....
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joerch schrieb:
Schwambo schrieb:
Ich bin da.
Bist du nicht hier?
Du bist wie ein Octalus... Da weiß man auch nicht wo der grad ist, bis er einen in den Hintern beißt....
Es ist gut, dass ich wieder hier bin.Spoiler anzeigen Na ja, so gut ist das auch wieder nicht. -
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Schwambo schrieb:
Bin im Büro in Düsseldorf und werde heute jemanden rausschmeißen. Irgend wann reicht es auch mal.
war das Wunschdenken oder hast du die Macht dazu? Interessiert michEvery life comes with a death sentence.
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GregMcKenna schrieb:
Von einer Kiefergelenkentzündung rate ich euch übrigens ab. Ist scheiße.
Hört sich auch nicht überzeugend positiv an. Alleine der Name schreckt schon ab...
Gute Besserung von jemanden, der alle Kiefer-/Zahnprobleme selber mal ausprobiert hat und mitfühlen kann
Schwambo schrieb:
Bin im Büro in Düsseldorf und werde heute jemanden rausschmeißen. Irgend wann reicht es auch mal.
Das musste ich vor ca. 1 Monat machen. Manchmal gehts nicht anders....
Aktuell habe ich das Problem jemand zu finden, dem ich in meiner DIsposition den Job auch zutraue...
Ich hatte da eine interessante Kandidatin gefunden, von der ich gehört hatte, dass sie in Ihrer Firma unzufrieden ist. Leider hatte die FIrma 2 Wochen vorher ihre Forderungsliste zu 100% akzeptiert. Und auch wenn mein Angebot besser war, hat Sie dann gesagt, dass sie es unfair fände, bei der Firma zu kündigen, wenn die gerade alle Ihre Forderungen akzeptiert haben...Ich darf leider nicht zu sehr ins Detail gehen....
Aber das ist meine Signatur....
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joerch schrieb:
Schwambo schrieb:
Bin im Büro in Düsseldorf und werde heute jemanden rausschmeißen. Irgend wann reicht es auch mal.
Das musste ich vor ca. 1 Monat machen. Manchmal gehts nicht anders....
Aktuell habe ich das Problem jemand zu finden, dem ich in meiner DIsposition den Job auch zutraue...
Ich hatte da eine interessante Kandidatin gefunden, von der ich gehört hatte, dass sie in Ihrer Firma unzufrieden ist. Leider hatte die FIrma 2 Wochen vorher ihre Forderungsliste zu 100% akzeptiert. Und auch wenn mein Angebot besser war, hat Sie dann gesagt, dass sie es unfair fände, bei der Firma zu kündigen, wenn die gerade alle Ihre Forderungen akzeptiert haben...
Zugegebenermaßen war mein Beitrag gar nicht ernst gemeint, sondern einfach mal so ein Unsinn am morgen, den ich gerne mal von mir gebe.
Ich wohne z.B. auch nicht in Kanada.
Aber diese Kandidatin scheint noch so etwas wie ....keine Ahnung wie man das ausdrücken soll... zu haben. Ehrlichkeit, Loyalität, Prinzipien...irgendwie so was in der Richtung. Das ist heute ja eher selten.
Ist aber natürlich nicht so schön, zu hören, dass du derart Probleme hast. Überraschend ist das aber nicht.
Ich bin übrigens ein einfacher Sachbearbeiter im Einkauf und darf überhaupt keinen kündigen. Auch wenn mir genügend Leute einfallen würden, die ich ob ihrer Dummheit, Faulheit und/oder Inkompetenz und Lernunwilligkeit gerne rauswerfen würde. Aber die Neuen wäre vermutlich leider auch nicht besser. Wenn ich alleine die Qualität der Auszubildenden der letzten Jahre mal betrachte. Kaum was Brauchbares dabei. Und ich gebe mir echt viel Mühe und nehme mir auch viel Zeit für die. Aber die meisten würde ich nicht übernehmen.
So, genug gelabert. Ich mach jetzt noch ein paar Minuten Pause und mache dann noch bis knapp 16 Uhr und dann geht es nach Hause.
@Kiddo: Wunschdenken es ist. -
Schwambo schrieb:
Aber diese Kandidatin scheint noch so etwas wie ....keine Ahnung wie man das ausdrücken soll... zu haben. Ehrlichkeit, Loyalität, Prinzipien...irgendwie so was in der Richtung. Das ist heute ja eher selten.
Tatsächlich ist genau diese Einstellung (neben ihrer Kompetenz) auch der Grund warum ich sie haben möchte...
Und mein Angebot war schon hart an der Schmerzgrenze - Arbeitszeit auf sie ausgerichtet (die hat ein leicht behindertes Kind), 6 Stunden Tag bei einem Gehalt das höher ist als der Tarif für 8 Std. und nen FIrmenwagen....
Ich hoffe Ihr Arbeitgeber verkackt da nochIch darf leider nicht zu sehr ins Detail gehen....
Aber das ist meine Signatur....
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